Smart Engagement ed evoluzione organizzativa

Corso di alta formazione per facilitatori

STRUTTURA DEL CORSO

Il percorso si articola in 11 giornate di formazione, cui si aggiungono 3 sessioni di coaching individuale.
Le sessioni formative si tengono il venerdì pomeriggio, dalle 15 alle 19, con avvio ad aprile e conclusione a novembre 2021. Il calendario del coaching verrà concordato con i singoli partecipanti. In questa fase, tutti gli incontri si tengono online.

Moduli didattici

Le organizzazioni Teal
Teoria e pratica di trasformazione.

Modello di lavoro avanzato sui tre nuclei
Pienezza, scopo evolutivo e autorganizzazione.

Tecniche di consapevolezza personale
Il modello Shibumi per il lavoro con i pensieri e le emozioni profonde.

Smart Engagement
I sette principi del coinvolgimento profondo delle persone nell’era dello Smart Working.

Teal sharing
Esperienze raccontate dalle aziende all’avanguardia.

Digital Awareness
Processi collaborativi, creatività e collaborazione digitale.

Modelli di miglioramento per le comunità
Process work e processi di partecipazione attraverso il metodo GIG.

Facilitare il cambiamento
Modelli di analisi comportamentale con the Village.

Facilitare il cambiamento
Comunicazione profonda, abilità di counseling e processi di feedback.

Diversity and Inclusion
Best practices e testimonianze d’eccellenza.

Design Thinking
Una metodologia per generare idee innovative in modo creativo.

Digital project work
Costruire progetti di evoluzione organizzativa attraverso la metodologia Smart Engagement.

Visualizzare le idee
Utilizzare la visualizzazione per facilitare processi di collaborazione, brainstorming e condivisione.

Al termine di ogni modulo i partecipanti dovranno superare delle prove, che potranno essere caricate sul portale open badge. Al termine del percorso sarà richiesto lo svolgimento di un project work personale, in un contesto a scelta, in cui applicare le metodologie apprese durante il training. Per il rilascio della sul Metodo Smart Engagement è necessario partecipare all’80% delle attività (lezioni e cooperative learning).

COSTI DI ISCRIZIONE

L'iscrizione alla seconda edizione avrà un costo di 4.000 € + IVA.
Sono inoltre previste 5 borse di studio del valore di € 1.000 per favorire la partecipazione di giovani professionisti che abbiano aperto Partita Iva da non più di cinque anni.
Le organizzazioni che iscriveranno più di una persona riceveranno uno sconto del 10% sul secondo iscritto e uno sconto del 15% sul terzo iscritto.

Smart Engagement

Vuoi avere più informazioni?

La complessità dello scenario attuale richiede di ampliare lo sguardo e di avere consapevolezza delle diverse componenti che caratterizzano la vita di persone e organizzazioni.
Lo Smart Engagement ti aiuta a lavorare sul coinvolgimento delle persone e a favorire lo scambio tra dimensioni diverse: consapevolezza e centratura, competenze emergenti, trasformazione digitale e nuovi modelli organizzativi, facilitazione e co-evoluzione organizzativa, visioni di sviluppo.
In Facilitare il cambiamento scoprirai come applicare questi principi alla tua realtà professionale.

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PER ACCEDERE

L’ammissione al training è subordinata a un colloquio on-line, durante il quale verranno valutati il curriculum e la motivazione degli aspiranti corsisti.
Verranno ammessi al massimo 20 partecipanti per ogni edizione.

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